Устойчивото развитие е в ядрото на нашия бизнес модел и има водеща роля в бизнес ежедневието ни.
Вярваме, че е по-важно от всякога нашите действия да бъдат навременни и да осигуряват защита спрямо глобалните екологични и обществени предизвикателства, пред които сме изправени. Тъй като осъзнаваме отговорността си към бъдещите поколения, ние се ангажираме да изиграем своята роля в постигането на промяна в социален, екологичен и етичен аспект.
Нашата мисия и ценности са основата на корпоративната ни философия и бизнес модел. Етосът (ETHOS) изгражда нашата морална култура. Усъвършенстване (Excellence), доверие (Trust), скромност (Humbleness), отговорност (Ownership) и устойчивост (Sustainability) са нашият компас при изпълнението на целите ни и определят начина, по който правим бизнес в рамките на компанията и с външни партньори.
В стремежа си да предложим първокачествени марки основният ни приоритет е отговорността към обществото и околната среда в нашата сфера на дейност.
Стремим се да създаваме добавена стойност за нашите клиенти, потребители, партньори, служители и други заинтересовани страни, като същевременно оставаме верни на поетите ангажименти и корпоративната си идентичност.
Нашата стратегия за устойчиво развитие се основава на поддържането на оптимален баланс между икономическия успех и отговорните екологични и социални практики и се фокусира върху четири стълба на действие:
Ние се ангажираме да оценяваме и управляваме екологичното и социалното въздействие на продуктите ни през целия им жизнен цикъл, за да осигурим устойчиво производство във всички наши дейности и да подкрепим отговорните практики на потребление в нашата верига на стойността.
Ангажираме се да изграждаме отношения с общностите във всички държави, в които извършваме дейност, като създаваме благоприятни социално-икономически условия за нашите партньори и заинтересованите страни.
Ангажираме се да опазваме професионалното здраве, безопасността и благосъстоянието на служителите си, да инвестираме в обучение за развитие на човешките ресурси и да защитаваме многообразието, равните възможности и правата на човека.
Ангажираме се да водим стабилно корпоративно управление, включващо роли и отговорности за съблюдаването на устойчиво производство, спазването на нормативните изисквания и бизнес етиката.
Анализът на нашето икономическо, социално и екологично въздействие установи четири основни стълба на ESG и определи следните ключови теми за устойчиво развитие до 2025 г.